-전 직원 배부 및 내부 시스템 게시 청렴도 향상 행보 지속
[HBN뉴스 = 송지순 기자] 남종섭 경기도의회 의장(더불어민주당, 용인3)은 30일 상호 존중과 청렴으로 ‘갑질 없는 조직문화’ 조성을 위해 예방부터 조사, 피해자 보호까지 전 단계를 체계화한 ‘갑질 행위 업무처리 매뉴얼’을 제작해 의회사무처 전 직원에게 배부했다.
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| △사진= 경기도의회 남종섭 의장 [제공/경기도의회] |
이번 매뉴얼은 개인 간 갈등이 아닌 기관의 신뢰를 훼손하는 구조적 문제를 일관된 기준 아래 대응하기 위해 마련된 실무 지침으로 체계적 절차 구축을 위해 상담·신고부터 조사, 종결에 이르는 단계별 대응 가이드라인과 함께 비밀유지, 피해자 분리, 2차 피해 방지 등 보호 조치를 명확히 수록했다.
또한 조사 공정성 제고를 위해 올해부터 의회사무처가 갑질 신고 사건을 직접 조사함에 따라 담당자에 따른 판단 차이를 줄이고 공정한 절차를 적용하는 데 비중을 뒀다.
이번 매뉴얼은 갑질 행위의 이해와 조사 절차, 피해자 보호 조치, 실제 사례 및 대응 행동요령 등으로 구성됐으며, 도의회는 매뉴얼을 전 직원에게 1인 1부씩 지급하고 내부 업무시스템인 ‘의정포털’에 상시 게시할 방침이다.
남종섭 의장은 “청렴한 조직문화를 위해 이번 매뉴얼을 바탕으로 공정한 사건 처리와 피해자 보호 기준을 확립해, 구성원 서로의 인권을 존중하는 청렴한 조직문화를 조성하겠다”고 밝혔다.
한편, 남 의장은 취임 후 의원 청렴서약식을 개최, ‘경기도의회 의원 행동강령 조례’ 개정을 통한 청렴교육 의무화 등 제12대 전반기 의회의 청렴도 강화를 위한 제도 개선 노력을 지속하고 있다.
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